如今，越來(lái)越多的公司熱衷于搞員工團(tuán)建活動(dòng)，尤其是互聯(lián)網(wǎng)公司和銷售公司。團(tuán)建活動(dòng)每月一次已經(jīng)成了標(biāo)配。但越來(lái)越多的人開始討厭團(tuán)建，甚至在團(tuán)建那天找各種理由請(qǐng)假。為什么人們?cè)絹?lái)越討厭團(tuán)建？武漢團(tuán)建公司告訴你，符合以下五點(diǎn)才是一次好的團(tuán)建。

　　1.團(tuán)建時(shí)間，不影響員工正常休息

　　團(tuán)建時(shí)間盡量選擇在工作日，盡可能不要占用大家的休息時(shí)間。如果工作日真的抽不出時(shí)間，必須占用休息日，也要提前三天以上通知，讓大家提前做好準(zhǔn)備。同時(shí)，不要強(qiáng)迫員工參加。如果你真的不想?yún)⒓樱憧梢栽试S他們不參加。

　　2.團(tuán)建工程由員工投票決定

　　團(tuán)建項(xiàng)目最好列出ABC三個(gè)選項(xiàng)，由全體員工投票決定。團(tuán)建項(xiàng)目不得根據(jù)老板或管理層的喜好選擇。

　　3.團(tuán)建流程安排，要自然不要刻意。

　　團(tuán)隊(duì)建設(shè)的流程安排不要太枯燥死板。優(yōu)秀員工的表彰和老板的講話可以縮短或刪除。我們應(yīng)該關(guān)注那些成長(zhǎng)中的員工，鼓勵(lì)他們平等地交流和溝通，互相學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

　　4.團(tuán)建聚餐，少談工作，多談生活

　　既然是聚餐，就要讓大家吃飽吃好，讓員工有一個(gè)輕松的用餐氛圍，就要少談工作，多談生活。如果領(lǐng)導(dǎo)還是用嚴(yán)肅的表情教訓(xùn)員工，員工可能就沒心情吃飯了。

　　5.團(tuán)建費(fèi)用，不要讓員工承擔(dān)一分錢

　　由于團(tuán)建活動(dòng)由公司組織，公司應(yīng)承擔(dān)全部費(fèi)用。如果讓員工付錢，那就是薅羊毛了。